海量投递简历工作难找,很多求职者为了提高求职成功率,在求职过程中海量投递简历!在人才市场我们只要仔细观察就不难发现,很多求职者抱着一摞建立挨着发,根本就不看这单位关于招聘职位的介绍,常常是放下简历就走!在网上投递简历就更简单了,直接全部选中,批量投递... 查看详情 》
许多求职者在求职的过程中,只留意面试时的礼仪,从而忽略了面试后的善后工作。以下是HR给大家的五点建议,仅供参考:一、写信感谢。旨在加深招聘人员的印象,增加求职成功的可能性。感谢信的开头应提及自己的姓名及简单情况以及面试的时间,并对招聘人员表示感谢等。... 查看详情 》
在单位始终面带微笑,对客户热情周到;但一下班回家,就变得笑容全无,烦躁不安,经常对家人发火。近日,不少职场人在网络上描述自己遇到的类似困惑。事实上,这些人患上“微笑抑郁症”,已成为“职场双面人”。职业规划专家认为,职场人应调整心态,调解“微笑抑郁”,... 查看详情 》
求职时,千万不要把自己最致命的弱点给暴露出来,否则你的努力就功亏一篑了。面试结束重礼貌Lastbutnotleast,面试结束的时候,不要立刻站起来就走。最好微笑交流几个轻松的话题。结束时,可以示意面试官先走,自己可以做些如关灯、摆好椅子,把自己喝水... 查看详情 》
迷茫期是我们这个职场上所见到的最常见一个阶段,每个人都在为自己的职业将来作打算,可是总是力不从心,当自己懂得应该要为自己作职业打算时,却总是执行力不够,遇见这种情况的前提,可能就是出现我们今天要说的三处逆期行为。行为一:工作了一两年了,工资却没多少的... 查看详情 》
1、要表现得友好,善于交际,善于说话。要泰然自若,不受各种压力的影响,不要讲笑话!不要发牢骚和批评他人。2、对自己的专业要非常熟悉,在回答问题时可以主动要求多谈一些,但回答不要太教条、太死板。抓住适当的机会,告诉主试人你有哪些经验和能力,简洁地谈谈你... 查看详情 》
纪律和法规不在多,而在于容易理解,深入人心,并贯彻执行。解放军靠“三大纪律”,得到了民心,发展了队伍,解放了全国。而现在职场上又是劳动规章,又是认证体系,规章制度多如牛毛,就是记不住,执行难度大,许多制度成了墙上的摆式。实际上,借鉴军队的经验,我认为... 查看详情 》
1、不要登录非正规的网站。一般而言,正规网站上的招聘信息来源比较可靠,在校的大学生可以尽量在高校就业网上寻找自己满意的职位,因为学校会对招聘单位的资质与招聘信息的合法性、真实性和有效性进行严格审查。2、不要向任何网上“雇主”发送自己的某些个人重要资料... 查看详情 》
求职遭到拒绝几乎是每一个求职者都会遇到的事情,但是遭到拒绝或多或少都会产生一些郁闷的情绪,最重要的是调整心态,希望就在下一次。被拒绝也是面镜子,让你看到自身的优点和不足,下一次求职中则要扬长避短,相信机会终将眷顾有心人。他们这样拒绝你一般HR拒绝面试... 查看详情 》
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